⭐ Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ?  

💥 Tu souhaites évoluer dans un environnement agile, collectif et technologique en évolution permanente ? 

Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et Services, pourrait te correspondre !   

Que faisons-nous ? Nous fabriquons les outils informatiques des conseillers bancaires et de nos clients du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe Crédit Agricole.   

Que ferons-nous ensemble ? Nous continuerons, avec toi et nos 1850 collaborateurs et collaboratrices, à « faire de CA-TS, l'acteur IT de référence en termes de performance, de technologie et de responsabilité sociétale » avec comme objectif commun : la satisfaction client. 

Au sein de la Direction Banque Au Quotidien et du Pôle Produit Clients Comptes Packages, tu intégreras la Tribu Socles Bancaires et Facturation (SBF), une équipe de 90 personnes, sur le site de Montpellier, composée de 8 squads et d’une squad éphémère, pour le build et le run de 15 produits CoreBanking et de la « banque au quotidien » pour l’ensemble des clients des 39 CR ainsi que Chalus.

- Des produits socles : Facturation, Tenue de Compte, Calculs d’intérêts

- Des parcours digitaux : Dépôts à vue, Découverts, Synthèse Opérations Portail Client, Réclamations

- Des produits à forte dimension RSE : MonSecuriCoffre, Clientèle Fragile

- Des produits réglementaires : FICOBA, FGDR, Déshérence, PCE, Réquisitions

Tu interviendras sur la Squad TECC qui gère de bout en bout la Tenue de Compte (brique critique Socle) en passant par le socle permettant l’exposition des Opérations à venir et imputées Enrichies (OSE) jusqu’au parcours Client Web (Liste et Détail des opérations d’un compte).

Tu seras également amené.e à participer à des missions transverses au sein de la tribu (capitalisation métier, cohérence, communautés de pratiques…etc).

Ta contribution en tant que Développeur.se au sein de la tribu Socle Bancaire et Facturation 🌟 ?

En tant que Développeur.se, tu participeras à l’atteinte d’un objectif constant d’amélioration et d’adaptation de l’équipe et du produit.

Dans ce cadre, Tu :

- Participeras à l’affinage des sujets portés par l’équipe.

- Participeras à la conception, au développement, à la maintenance de nos solutions mainframe (Batch, TP, MQ, DB2)

- Participeras à la conception, au développement, à la maintenance de nos solutions OPEN (API, BFF, Batch JAVA)

- Comprendras les enjeux métiers et contribueras à la formulation de la réponse technique pour répondre au « Comment ».

- Participeras à l’assistance fonctionnelle de niveau 2, afin de garder un lien avec nos utilisateurs et bénéficier de leurs retours sur les solutions que tu as aidé à développer.

Grâce à ton expérience de développeur.se et ta culture tech, tu pourras également :

- Jouer un rôle de conseil, d'information, d’accompagnement des équipes projets dans un contexte multi technologies.

- Assurer l’intégration de solutions permettant le dialogue de plateforme à plateforme.

- Estimer les charges et impacts et participer aux choix fonctionnels et techniques des projets.

- Garantir le maintien des connaissances des membres de l’équipe et la documentation.

- Contribuer à l’amélioration continue de la qualité de fonctionnement en participant à l’aide au diagnostic d’incidents complexes jusqu’en production et en étant force de proposition sur la priorisation des évolutions à apporter à son produit.

💻 Tu pourras utiliser toute la palette de compétences :

Les compétences techniques qui te seront utiles :

- Connaissances dans le développement logiciel (JAVA, Spring, Gitlab)

- Connaissance en développement Mainframe (Cobol)

- Connaissances dans le déploiement d’applicatifs sur des serveurs (JDK, Websphere, RED HAT...)

Découvre le site de Montpellier !

Ce que nous faisons pour faciliter ta vie professionnelle et personnelle : 

Nous te proposons :

🚀 De participer à l’évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d’entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone.

👥De rejoindre CATECHS : LA communauté des techs de CA-TS.  Et y retrouver des Techtalks, des serious games, du Mob Programming, de la veille techno… 

👨‍💻 De prendre part à des projets agiles complexes et innovants, de bout en bout : volumétrie clients importante, diversité technologique et métier, relation étroite avec tous nos clients (Conseillers bancaires en Caisses Régionales, clients du Crédit Agricole)

🧠 De continuer à développer tes compétences et connaissances, à être accompagné∙e ou accompagner à ton tour (formations, intégration, mentoring, mobilité interne, actions marque employeur) 

⭐ De faire évoluer ta carrière professionnelle et t’investir durablement (mobilités interne et groupe). 

🏦 D’évoluer dans un environnement alliant modernité (espaces agiles et de créativité, télétravail) et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, avantages parentalité, forfait mobilité durable)

👫 De faire partie d’une entreprise motrice sur la diversité et l’égalité (en 2024, 89/100 sur l'index égalité Femmes / Hommes qui évalue la politique en matière d’égalité salariale et promotion entre femmes et hommes.) 

🌿 De rejoindre une entreprise labélisée numérique responsable qui participe aux enjeux de sobriété et d’inclusion numérique (par exemple l’écoconception et l’accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrication 

Tout ça, en te permettant : 

💻 D’être cadre au forfait en bénéficiant d'un temps de travail flexible avec 3 jours de présence sur site et 2 jours à distance par semaine possibles. 

🏝 De disposer, en moyenne chaque année, de 45 jours de congés et d'un compte épargne.

👪 D’avoir la possibilité de bénéficier d'un intéressement en lien avec les résultats et la performance de CA-TS.

🚎🌿 D’avoir un remboursement à hauteur de 75% de tes transports en commun ou du forfait mobilité durable de 500 euros par an (vélo, trottinette, covoiturage).

💳 D’avoir accès à un restaurant d’entreprise, aux avantages bancaires et assurances du Groupe CA, des avantages du CSE, ainsi que d’une couverture santé de qualité pour prendre soin de toi et de ta famille. 

💟 De participer au programme de l’arrondi sur salaire boosté par l'entreprise au bénéfice d’associations... 

A quoi ressemblera ton processus de recrutement ? 

• Un premier échange avec ton Talent Acquisition Specialist - 1h
• Un test technique + un second échange avec un ou une de nos expert.es - 1h
• Un dernier échange avec Laurent ton futur Leader ! - 1h 

« 𝑃𝑎𝑟𝑐𝑒 𝑞𝑢𝑒 𝑙𝑒 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝 𝑛𝑒 𝑑𝑜𝑖𝑡 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑒̂𝑡𝑟𝑒 𝑢𝑛 ℎ𝑎𝑛𝑑𝑖𝑐𝑎𝑝 𝑒𝑛 𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒, 𝑛𝑜𝑢𝑠, 𝐶𝑟𝑒́𝑑𝑖𝑡 𝐴𝑔𝑟𝑖𝑐𝑜𝑙𝑒 𝑇𝑒𝑐ℎ𝑛𝑜𝑙𝑜𝑔𝑖𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑆𝑒𝑟𝑣𝑖𝑐𝑒𝑠, 𝑎𝑣𝑜𝑛𝑠 𝑜𝑢𝑣𝑒𝑟𝑡 𝑛𝑜𝑠 𝑚𝑒́𝑡𝑖𝑒𝑟𝑠 𝑎̀ 𝑡𝑜𝑢𝑠 𝑙𝑒𝑠 𝑡𝑎𝑙𝑒𝑛𝑡𝑠, 𝑠𝑎𝑛𝑠 𝑒𝑥𝑐𝑒𝑝𝑡𝑖𝑜𝑛.»